High five!
SMENA — разработка и развитие IT-инфраструктуры для foodtech-компаний.
С помощью IT-технологий мы повышаем производительность труда, не боимся экспериментировать, любим гибкость и свободу в работе
О нас
Ежедневно Farfor обрабатывает более 10 000 тысяч заказов в день в 160 филиалах в России, и с каждым годом эти цифры растут.
Чтобы обеспечить качественную работу бизнеса мы используем Agile подходы в разработке и современные (и не очень) фреймворки, технологии и инструменты:

  • Python, Django, Flask, FastApi, AsyncIO
  • JavaScript, VueJS, ExtJS, ReactJS, TypeScript
  • Dart, Flutter
  • MariaDB, PostgreSQL Redis, Elasticsearch
  • Ansible, AWX, Docker, Yandex.Cloud, Terraform, K8S
  • Newrelic, Okmetr, ELK stack, Prometheus, VictoriaMetrics
  • Youtrack, GitHub, Notion, QASE.io, Figma, Miro
Карьера в команде
Работа в SMENA - это:

  • Свобода в принятии решений: каждый сотрудник напрямую влияет на продукт
  • Хакатоны с призовым фондом: предоставляем возможность для воплощения самых амбициозных идей
  • No-blame culture: считаем, что не ошибается лишь тот, кто бездействует - позволяем учиться на своих ошибках
  • Партнерство с заботой о других: работаем в команде, выручаем друг друга и находимся на подхвате
  • Двусторонняя коммуникация: предоставляем открытую обратную связь каждому члену команды, равнозначно требовательны к коллегам и к себе
  • Быстрые изменения: прогресс является источником нашей мотивации - стремимся к оперативному избавлению от “узких горлышек”, движемся к новейшему стеку технологий
  • Гибкое начало рабочего дня: все командные созвоны заранее запланированы, остальную нагрузку в рамках рабочего дня сотрудник распределяет сам
  • Компенсация 50% стоимости курсов: приветствуем профессиональный рост и содействуем в этом
  • 100% оплата больничных, отпуска, 3 day-off: возможность восстановить физические и моральные ресурсы без финансовых потерь
  • Корпоративные мероприятия каждые полгода: наш принцип - кто хорошо работает, тот хорошо отдыхает
  • Компенсация занятий с психологом в сервисе Alter: онлайн-терапия из любой точки мира поможет избежать выгорания
  • Доступ к корпоративной библиотеке и базе знаний: вся необходимая информация в удобных гайдах
  • Welcome Pack: каждому члену команды полагается фирменный мерч
  • Performance review 2 раза в год: возможность стабильно расти как профессионально, как и финансово


Наши вакансии
Контакты
Напишите нам или оставьте свой адрес электронной почты, и мы свяжемся с вами :)
team@smena.space
hr@smena.space

г. Уфа, ул. Айская, д. 46, 3 этаж
Мы в соцсетях:
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности